A jelenleg 3200-3300 főt foglalkoztató MakTel - amely a Matáv első negyedévi gyorsjelentése szerint 53 százalékos EBITDA mutatót ért el - ideális dolgozói létszáma a nemzetközi összehasonlítások szerint a jelenleginél lényegesen kisebb lenne. A MakTel a 2003 elején megkezdett átalakítási stratégia részeként a nem fő tevékenységekhez kapcsolódó tevékenységei kiszervezését, valamint dolgozói létszáma csökkentését tervezi. A társaság a közel 40 százalékos munkanélküliségű Macedóniában 500 fős leépítést határozott el.

A dolgozĂłknak tett ajĂĄnlat hatĂĄsĂĄra, egy a dolgozĂłk kĂśrĂŠben vĂŠgzett felmĂŠrĂŠs nyomĂĄn a tervezettnĂŠl sokkal tĂśbben jelentkeztek a leĂŠpĂ­tĂŠsre, monda KĂĄrolyi Zsuzsa.

Károlyi Zsuzsa elmondta, hogy a cégnél az elmúlt időben végrehajtott technológiai fejlesztések eredményeképp ma már túlzottan nagy a műszaki állomány, ugyanakkor hiány van a marketing- és értékesítési területeken.

A Matáv negyedéves jelentése szerint 2004 első negyedévének végén a vezetékes vonalsűrűség Macedóniában 29 százalék, a mobilpenetráció 33 százalék körül volt. A mobilpiacon a MakTel 83 százalékos piaci résszel rendelkezett.